På denna webbplats används cookies som gör att webbplatsen fungerar bättre.

Jag accepterar

Rekryteringsbloggen

Christian Smith Level Recruitment
7 juli 2020, av Level Recruitment

Tillit och transparens är höstens viktigaste KPI

Christian Smith, försäljningschef och partner på Level Recruitment, om varför öppenhet och transparens är ett underskattat värde.  Vi slänger oss ibland lite för mycket med bedyranden ...
2 januari 2020, av Level Recruitment

“Bristfällig onboarding kan leda till lägre prestation”

Hanna, varför är onboarding så viktigt på ett företag? – Företag vill och behöver vara attraktiva arbetsgivare. Hur du tar emot och stimulerar den nya chefen ...
11 december 2019, av Level Recruitment

Trygghetsrådet: “Som 40 är du fortfarande relativt het på arbetsmarknaden”

Det pratas mycket om Generation Y och hur 90-talisterna agerar på arbetsmarknaden idag. Desto mindre diskuteras personer över 40 år och hur deras fortsatta karriärmöjligheter ...
27 maj 2019, av Level Recruitment

10 år, tusentals rekryteringar & en ny hemsida senare

Tiden går fort när man har roligt… I år firar vi på Level Recruitment vårt 10-årsjubileum. Under våra tio år har vi genomfört tusentals rekryteringar av ...
7 februari 2019, av Level Recruitment

3 förutsättningar för framtidens möteskultur

Effektivitet – det ska gå snabbt Idag är vi allt mer sparsamma med vår tid – och vem som kan planera den mest effektiva arbetsdagen har ...
17 januari 2019, av Level Recruitment

AI och rekrytering – framtidens framgångskombo?

Hur fördomsfri är den digitala rekryteringen? Många påstår att en digital rekryteringsprocess är mer fördomsfri, eftersom det inte ligger några personliga värderingar i den på samma ...
10 januari 2019, av Level Recruitment

Så påverkar tiden på dygnet din produktivitet!

Hitta dina bästa arbetstider Vi har skrivit en del om vikten av flexibla arbetstider tidigare – och om hur allt fler företag sakta men säkert börjar ...
14 december 2018, av Level Recruitment

Så checkar du ut från jobbet inför jul

Steg 1 – gör klart En förutsättning för att kunna gå på ledighet i lugn och ro är att inte ha ofärdiga arbetsuppgifter eller en tight ...
23 oktober 2018, av Level Recruitment

Obligatorisk träning på jobbet – rätt eller fel?

Träning för ökad produktivitet Många av de företag som har lagt till träning som en klausul i anställningsavtalet vittnar om ökad produktivitet och gladare personal. Björn ...
5 augusti 2018, av Level Recruitment

Nyfiken på framtidens arbetsplats? Så här kan den komma att se ut

Kontoret som servicecenter Mobila kontor som gör det möjligt för personalen att jobba på distans, är något alltfler arbetsplatser börjat anamma. Idag utgör lokalkostnaderna en av ...

Tillit och transparens är höstens viktigaste KPI

För att söka tjänsten, fyll i uppgifterna nedan. Tveka inte att höra av dig till oss om du har frågor eller funderingar. Lycka till!
{{file.name}}