Level söker för kunds räkning en erfaren Utvecklingschef till en tung chefsroll inom mjukvaruutveckling. Bolaget är mitt inne i en förändringsresa med en extra satsning på Continuous Delivery och agilt arbetssätt. Med denna vision i sikte görs en satsning på ledarskap och hoppas att du vill vara med. Du ges här en unik möjlighet att arbeta i ett föränderligt bolag där du får ett stort ansvar och kan göra skillnad samt bidra till dess framtida utveckling.
Arbetsuppgifter och tjänsten
Du kommer att ansvara för att din organisation blir en modern och agil mjukvarutvecklingsorganisation, genom att göra en effektiv planering och daglig ledning av dina team som består av ca 75 personer på olika geografiska platser.
Du har ett strategiskt och operativt ansvar för din produktportfölj som idag har en bred teknikstack. Som Development Manager kommer du ha leveransansvar, resultatansvar och övergripande ansvar för personalens kompetensutveckling.
Uppgifter som bl a ingår är:
Tjänsten är med placering i Stockholm och du har ett team med gruppchefer som rapporterar till dig. Resor i tjänsten kommer att krävas, ca 25 dagar/år.
Erfarenhet, utbildning och person
För att vara framgångsrik i denna roll har du arbetat minst 10 år inom mjukvaruutveckling och har minst 3 års erfarenhet av en chefsroll. Vi söker någon som har goda kunskaper inom agil utveckling, projektledning, förändringsledning och är van att arbeta i en rapporterande organisation.
Du har en relevant akademisk utbildning inom Data/systemvetenskap eller motsvarande. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är ett krav.
Vi värderar personliga egenskaper högt och söker efter en person som är resultatorienterad och får med sig medarbetare mot målen. Du är motiverande och värdeskapande, äger processen och står för budskapet. Detta genom ett förändringsorienterat och kommunikativt arbetssätt där du arbetar aktivt med utveckling av befintliga och nya processer och leder din grupp.
Låter det intressant? Skicka då in din ansökan så snart som möjligt.